Diploma de Gestão de Recursos Humanos

Open Colleges

Descrição do Programa

Leia a descrição oficial

Diploma de Gestão de Recursos Humanos

Open Colleges

Diploma de Gestão de Recursos Humanos

Recursos Humanos é um dos sectores de maior crescimento da gestão na Austrália, e essa qualificação de gerenciamento reconhecida nacionalmente poderia ser o seu passo para o campo-rápido e emergente de liderança de RH.

Descrição do Curso

Esta qualificação de gerenciamento reconhecida nacionalmente poderia ser o seu passo em frente para o campo de ritmo acelerado de liderança de RH.

Um bom Gerente de Recursos Humanos é alguém que pode comunicar claramente os objetivos da empresa, a cultura local de trabalho, objetivos e políticas e tornar-se um parceiro estratégico organizacional enquanto supervisionava liderança e cultura dentro de uma organização. Você deve, idealmente, ter grandes ética nos negócios, qualidades de gestão, habilidades de comunicação, e ser capaz de contribuir para um negócio através de funções, tais como o desenvolvimento de políticas e identificação de talentos, bem como ser genuinamente orientada para as pessoas.

resultados de carreira potenciais

  • Assessor de Recursos Humanos
  • Recursos Humanos e Change Manager
  • Consultor de Recursos Humanos
  • gerente de Recursos Humanos
  • Sênior de Recursos Humanos

Disclaimer

O material do curso fornecidos pela Open Colleges Pty Ltd é baseado no quadro legislativo fornecidas e mantidas pelo governo australiano. Qualquer referência à legislação, australiano normas, códigos de conduta e diretrizes para a indústria será baseado no uso do quadro legislativo australiano adequado.

Detalhes do curso

  • Número do curso E1069IN
  • Qualificação Diploma nome BSB50615 de Gestão de Recursos Humanos
  • Curso de duração máxima de 18 meses
  • Entrega método on-line
  • Reconhecimento Reconhecido nacionalmente
  • Avaliações Os Estudos de Caso, demonstrações, carteira de provas, Apresentações, Dúvidas, relatórios escritos
  • Taxa de opção de serviço para concedido b y (número Fornecedor: 90796) Abrir Colleges

Assuntos

Faculdades abertos podem fazer alterações no curso do tempo ao tempo para refletir as alterações introduzidas no pacote de formação relevante ou outros requisitos regulamentares. Faça o download do guia claro para obter informações atualizadas sobre o curso e seu status.

módulo 1

BSBHRM506 gerenciar os processos de recrutamento, seleção e indução

módulo 2

BSBHRM501 Gerenciar serviços de recursos humanos

Módulo 3

BSBWHS401 implementar e monitorar políticas WHS, procedimentos e programas para atender às exigências legislativas

Módulo 4

BSBHRM512 desenvolver e gerenciar processos de gestão de desempenho

Módulo 5

BSBHRM513 Gerenciar o planejamento da força de trabalho

Módulo 6

BSBWRK510 Gerir relações com os empregados

Módulo 7

BSBHRM505 Gerenciar remuneração e benefícios dos empregados

Módulo 8

BSBHRM507 Gerenciar separação ou rescisão

módulo 9

BSBLED501 Desenvolver um ambiente de aprendizagem no local de trabalho

Requisitos

Educação

Não há requisitos formais entrada educação para este curso.

Idade mínima

Você precisará ter pelo menos 18 anos de idade

Inglês

Este curso tem alunos a ler módulos aluno on-line, realizar uma série de análises orientada por tarefas e participar de discussões on-line. Consequentemente, os alunos precisam ter um comando efetivo de Inglês falado e escrito. Como um guia, recomendamos que os alunos atualmente ou ter anteriormente:

  • Sido empregado em um local de trabalho durante pelo menos um ano, onde eles usam predominantemente idioma Inglês na verbal e comunicações e / ou escrita;
  • Ter concluído com êxito um ano de estudo ensinado predominantemente em idioma Inglês e / ou;
  • Tenham obtido uma pontuação Inglês Internacional Language Testing System exame (IELTS) de 5,5 durante os últimos três anos e / ou;
  • Tenham obtido uma pontuação passe geral na nossa ferramenta gratuita Abrir Colleges Linguagem, Alfabetização disponível em nosso site para um Diploma.

Computação

Você terá acesso a um computador e à internet e ter habilidades básicas de computação. especificações mínimas para o seu computador são: Todos os usuários:

  • Microsoft Office 2010 ou equivalente
  • Conexão banda larga à Internet
  • 2 GB de RAM
  • CD-ROM ou DVD
  • Adobe Reader XI ou equivalente
  • Adobe Flash Player 10 ou superior.
  • Acesso a impressora e software associado
  • O acesso ao scanner e software associado
  • software de imagem digital
  • Arquivo de software de compressão.

Usuários do Windows:

  • Microsoft Windows 7 ou superior (Windows 8 recomendado)
  • 1 Ghz ou processer mais rápido (2 GHz recomendado)

Usuários de Mac OS:

  • v10.5 Mac OSX ou superior (Mac OSX 10.6 recomendado)
  • 1 Ghz ou processer mais rápido (2 GHz recomendado)

Equipamento

Você terá acesso a:

  • Um dispositivo de gravação digital de vídeo e / ou uma câmera digital e software associado para salvar e fazer upload de vídeo, imagem e arquivos de áudio para OpenSpace. Muitos telefones celulares e telefones inteligentes incluir esta tecnologia.
  • Software para exibir vídeos e imagens on-line. Software como o Adobe Reader, Windows Media Player, o Windows Photo Viewer etc estão disponíveis para download gratuito a partir da internet.

Livros ou E-livros

Ao longo deste curso, você terá acesso ao seguinte e-livro:

  • Noe, R; Hollenbeck, JR; Gerhart, B; Wright, P. M; Steel, J; McGill, C; Dein, T: 2014. Gestão de Recursos Humanos na Prática, 1ª ed, McGraw-Hill Education, North Ryde.

Este e-livro está disponível diretamente do site da McGraw-Hill.

Linguagem, Alfabetização

Nossa ferramenta de avaliação on-line gratuito pode ajudar a dar-lhe uma ideia da língua, literacia e numeracia habilidades necessárias para estudar este curso. Esta ferramenta também pode ajudar a determinar o seu nível de aprendizagem e ajudá-lo a planejar seus estudos futuros.

Ofertas especiais

Comece aprendendo por menos. Nossas opções de pagamento pode ajudar a fazer uma economia considerável no custo do curso.

Matrícula e Taxas

Pay As You Learn (PAYL) Você está completamente no controle - tanto de sua aprendizagem e suas finanças.

  • Não há contratos de lock-in, você simplesmente paga quando você quer aprender.
  • Você vai pagar por sua aprendizagem através da compra de períodos de assinatura mensal.
  • Durante o período de subscrição terá permissão para estudar tanto (ou tão pouco) como você gosta.
  • Após cada período de subscrição, você pode optar por interromper seus estudos ou impedi-los completamente - ou você pode continuar com a sua assinatura do curso.
Esta escola oferece programas em:
  • Inglês
Duração e Preço
Este curso é Online
Start Date
Data inicial
Jan. 2019
Duration
Duração
18 meses
Tempo integral
Price
Preço
100 AUD
para começar com o seu curso
Information
Deadline
Locations
Australia - Australia Online
Data inicial : Jan. 2019
Prazo de inscrição Contactar Escola
Data de conclusão Contactar Escola
Dates
Jan. 2019
Australia - Australia Online
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Data de conclusão Contactar Escola