Para quem é este curso?

• Pessoas que estão interessadas em conseguir um emprego no Reino Unido e precisam aprender sobre as leis
• Profissionais que desejam expandir seus conhecimentos sobre gerenciamento de recursos humanos
• Pessoas que têm interesse em conhecer o gerenciamento de recursos humanos

Requisito de entrada:

• Este curso está disponível para todos os alunos, de todos os meios acadêmicos.
• É necessária uma boa compreensão da língua inglesa, numeracia e TIC para participar deste curso.

Avaliação:

• No final do curso, você será obrigado a se submeter a um teste on-line de múltipla escolha. Seu teste será avaliado automaticamente e imediatamente para que você instantaneamente saiba se você foi bem-sucedido.
• Antes de se sentar para o seu exame final, você terá a oportunidade de testar sua proficiência com uma prova simulada.

Certificação:

• Depois de ter passado com sucesso o teste, você poderá obter um Certificado de Realização Credenciado. No entanto, você também pode obter um certificado de conclusão do curso após a conclusão do curso, sem estar sentado para o teste. Os certificados podem ser obtidos em cópia impressa ao custo de £ 39 ou em formato PDF ao custo de £ 24.

Porque escolher-nos?

• Acessível, envolvente
• Tutorial de vídeos / materiais dos principais especialistas da indústria;
• Estude em uma plataforma de aprendizado on-line avançada e amigável;
• Sistemas de exames eficientes para avaliação e resultado imediato;
• O Reino Unido
• Acesse o conteúdo do curso em celular, tablet ou desktop de qualquer lugar a qualquer momento;
• O benefício da aplicação do NUS Extra Discount Card;
• Assistência escolar 24/7 via e-mail.

Plano de carreira:

Certificado de nível 2 em RH

• Homem de negocios
• Consultor de recrutamento
• Gerente de Recursos Humanos
• Diretor de Relações Laborais
• Diretor do UKVI

CURRICULUM DO CURSO

Gestão de Recursos Humanos

• Módulo 1 - Iniciando
• Módulo Dois - Recursos Humanos Hoje
• Módulo Três - Recrutamento e Entrevistação
• Módulo quatro - Retenção e Orientação
• Módulo Cinco - Seguindo Com Novos Empregados
• Módulo seis - Saúde no local de trabalho
• Módulo sete - Intimidação no local de trabalho, assédio e violência
• Módulo Oito - Bem-estar no local de trabalho
• Módulo nove - Fornecer comentários aos funcionários
• Módulo dez - Disciplinar Empregados
• Módulo Eleven - Terminating Employees
• Módulo Doze - Envio

Lei trabalhista

• Introdução
• Requisitos de imigração
• Termos contratuais
• Direitos durante o emprego
• Cessação de emprego
• Discriminação
• Transferências de Negócios
• Direitos Coletivos
• Sites úteis

actividades

• actividades

Leitura recomendada

• Leitura recomendada: certificado de nível 2 em RH